根據(jù)中國機械總院發(fā)展需要進行公開招聘。招聘崗位公告如下：

一、招聘崗位及條件

財務(wù)管理部  財務(wù)監(jiān)管處運行評價崗 1名

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)集團全面預(yù)算的年度報告編報、預(yù)算調(diào)整等工作;

2.負責(zé)集團財務(wù)快報的編制、審核、合并等工作;

3.負責(zé)集團經(jīng)濟運行分析工作;

4.對子公司快報及預(yù)算等工作進行日常指導(dǎo)、培訓(xùn);

5.負責(zé)落實國資委兩金壓降、降杠桿減負債、提質(zhì)增效、民企清欠等各類專項任務(wù)的方案制定、執(zhí)行跟蹤、分析監(jiān)督;

6.協(xié)助開展財務(wù)決算相關(guān)工作。

任職資格：

教育背景：具有全日制本科及以上學(xué)歷;

所學(xué)專業(yè)：會計學(xué)、管理學(xué)或經(jīng)濟學(xué)相關(guān)專業(yè);

職稱要求：相關(guān)中級職稱及以上，CPA、CMA、ACCA優(yōu)先考慮;

工作經(jīng)歷：具備國企相關(guān)工作經(jīng)驗;

職業(yè)素養(yǎng)：具有敬業(yè)精神，較強的事業(yè)心，富有團隊合作精神。

財務(wù)管理部  財務(wù)監(jiān)管處產(chǎn)權(quán)管理崗  1名

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)宣貫國家相關(guān)法律法規(guī)，制修訂集團產(chǎn)權(quán)相關(guān)的規(guī)章制度和管理辦法;

2.負責(zé)集團各級子企業(yè)產(chǎn)權(quán)登記及資產(chǎn)評估備案工作，做好日常工作的指導(dǎo)、審核、登記、備案等工作，確保產(chǎn)權(quán)變動信息及時準(zhǔn)確;

3.開展并購重組、資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)等過程中的財務(wù)盡職調(diào)查;

4.負責(zé)對投資項目進行經(jīng)濟可行性分析;

5.做好與上級監(jiān)管部門的對接溝通及與集團各部門的協(xié)同工作。

任職資格：

教育背景：具有全日制本科及以上學(xué)歷;

所學(xué)專業(yè)：會計學(xué)、管理學(xué)或經(jīng)濟學(xué)相關(guān)專業(yè);

職稱要求：相關(guān)中級職稱及以上，注冊評估師、注冊金融分析師（CFA）優(yōu)先考慮;

工作經(jīng)歷：具備國企相關(guān)工作經(jīng)驗;

職業(yè)素養(yǎng)：具有敬業(yè)精神，較強的事業(yè)心，富有團隊合作精神。

機械工業(yè)檔案館  編輯崗 1名

崗位職責(zé)：

 1.貫徹執(zhí)行國家有關(guān)期刊出版、經(jīng)營管理的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；  

 2.協(xié)助開展期刊編輯部創(chuàng)收工作，完成年度經(jīng)濟指標(biāo)；

 3.《機電兵船檔案》期刊審稿、編輯工作；

4.《機電兵船檔案》期刊征訂、發(fā)行工作，廣告工作，各類年報數(shù)據(jù)報審、年檢、專項審核工作；

5.《機電兵船檔案》期刊通聯(lián)工作；

6.檔案館網(wǎng)站日常管理運維；

7.檔案館重要會議、活動、工作進展宣傳報道撰寫及發(fā)布；

8.中國機電兵船工業(yè)檔案學(xué)會公眾號日常管理運維；

9.協(xié)助開展中國機電兵船工業(yè)檔案學(xué)會秘書處工作；

10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，檔案學(xué)、情報學(xué)、市場營銷及相關(guān)專業(yè)；

2.五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

3.具有較高的文字水平，能夠獨立撰寫工作報告；

4.能夠熟練使用計算機等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，熟練應(yīng)用Word、ppt等辦公軟件；

5.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，具有團隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

6.須取得國家認(rèn)可的崗位資格證書等從業(yè)條件；

7.身體健康，性別不限；

8.中共黨員優(yōu)先，有大型企事業(yè)單位檔案工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

機械工業(yè)檔案館  市場崗 1名

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)檔案托管新客戶市場開拓工作；

2.負責(zé)現(xiàn)有檔案托管客戶關(guān)系維護工作；

3.負責(zé)檔案托管市場分析、調(diào)研工作；

4.負責(zé)檔案整理及數(shù)字化市場開拓工作；

5.負責(zé)檔案館檔案業(yè)務(wù)規(guī)章制度等材料的起草、收發(fā)、保管、立卷、歸檔，負責(zé)檔案業(yè)務(wù)會議的組織及議定事項的落實和督辦；

6.負責(zé)客戶檔案的服務(wù)管理，包含接收、整理、立卷、歸檔、電子檔案管理、數(shù)字化等服務(wù)；

7.負責(zé)原機械工業(yè)部及機械工業(yè)檔案館檔案的管理工作；

8.負責(zé)檔案托管合同日常管理工作；

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，檔案學(xué)、情報學(xué)、市場營銷及相關(guān)專業(yè)；

2.五年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

3.具有較高的文字水平，能夠獨立撰寫工作報告；

4.能夠熟練使用計算機等現(xiàn)代化辦公設(shè)備，熟練應(yīng)用Word、ppt等辦公軟件；

5.具備良好的職業(yè)道德和責(zé)任心，具有團隊合作精神和良好的協(xié)調(diào)溝通能力；

6.須取得國家認(rèn)可的崗位資格證書等從業(yè)條件；

7.身體健康，性別不限；

8.中共黨員優(yōu)先，有大型企事業(yè)單位檔案工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

人力資源與干部部  勞動關(guān)系管理崗  1名

崗位職責(zé)：

1.負責(zé)勞動合同、保密協(xié)議等法律文書的起草、修訂及模板更新，負責(zé)考勤制度、獎懲規(guī)定等相關(guān)制度的制定；

2.負責(zé)勞動關(guān)系管理，按照年度招聘計劃完成集團總部人員招聘工作，負責(zé)集團總部人員調(diào)配，人員日常入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離及退休等管理工作；

3.負責(zé)總部績效考核工作，包括總部部門、干部員工績效考核工作等；

4.負責(zé)集團人力資源統(tǒng)計分析工作，按照要求完成集團日常人才數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、上報等工作；

5.負責(zé)集團人力資源信息化系統(tǒng)建設(shè)管理工作，完成集團全級次單位人員信息維護管理；負責(zé)集團薪酬系統(tǒng)日常維護工作；

6.負責(zé)部門質(zhì)量體系和風(fēng)險、內(nèi)控體系管理相關(guān)工作；

7.協(xié)助做好物業(yè)中心、檔案館人員的支撐管理等工作；

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

工作經(jīng)驗：3年以上勞動人事管理工作經(jīng)驗;

技能技巧：熟悉國家相關(guān)勞動政策法規(guī)；較強的文字和口頭表達能力、良好的溝通協(xié)作能力；能起草人事管理方面的報告并草擬相關(guān)制度和文件；良好的計算機應(yīng)用能力，熟練使用日常辦公軟件并能借助互聯(lián)網(wǎng)開展工作;

態(tài)    度：具有敬業(yè)精神，較強的事業(yè)心，富有團隊合作精神;

其他要求：身體健康。

二、招聘范圍和對象

面向集團內(nèi)外公開招聘，秉持公開、公平、公正的原則廣納賢才。

三、報名方式

1.請將附件1《中國機械總院總部崗位申請表》及學(xué)歷學(xué)位證書掃描件以附件形式發(fā)送至jack_0022@163.com。

2.郵件主題請按照“應(yīng)聘崗位+姓名”的格式填寫。

3.通過電話約談后，面試者請攜帶本人簽字的《中國機械總院總部崗位申請表》、學(xué)歷學(xué)位證書原件及相關(guān)資格證書原件。

4.聯(lián)系人：張老師  電話：010-88301349。

附件1 中國機械總院總部崗位申請表.doc